无限前线
经销商的直接招募人数不设上限,将您的前线扩展到团队所能触及的宽度。
无限前线招募、灵活的多级佣金和全面的家谱追踪,集于一个符合AJL的可扩展平台。
运作方式
在您的前线招募任意数量的人,并从其下方的每个层级赚取佣金。
经销商的直接招募人数不设上限,将您的前线扩展到团队所能触及的宽度。
佣金根据多个层级的个人和团队销售额计算,每个层级的百分比完全可配置。
实时分析追踪个人销售、职级晋升以及您下线每个层级的团队销量。
平台功能
以下每个模块均作为标准配置,无按功能收费,上线无隐藏费用。
直接招募不设上限,您的前线可以随团队成长而扩展,零平台限制。
每个下线层级的佣金百分比可配置,每个支付周期自动计算。
创建和管理配对奖金、领导力奖金和自定义激励计划,无需修改代码。
实时个人和组织销量追踪,可按层级、职级或时间段深入分析。
多个职级层次,具有自动资格检查、成就提醒和相关奖励。
全面的仪表板显示每个层级的团队销量、职级分布和佣金明细。
为何选择单层制
最灵活、最具扩展性的直销结构,对招募或收益深度无人为限制。
完全按照您的薪酬计划设置佣金百分比、奖金门槛和职级规则,无模板限制。
在计划允许的范围内深度赚取佣金,平台不设层级或支付金额限制。
我们的基础设施处理任意规模的网络而不降低性能,随您从10位增长到50,000+经销商。
Unilevel MLM software manages a compensation structure where each distributor can sponsor unlimited people directly at level 1. Commissions are paid across multiple levels based on sales volume — making it straightforward to manage and explain to new distributors.
In unilevel, each distributor has unlimited frontline positions (unlimited level-1 recruits) and commissions flow down through volume levels. In binary MLM, each distributor has exactly two positions (left and right leg) with spillover. Unilevel suits product-driven companies; binary is common in fast-growth team-building businesses.
Our unilevel platform supports configurable depth levels — you can set commissions for 5, 7, 10, or more levels depending on your compensation plan. The commission engine handles percentage payouts per level automatically each calculation cycle.
Yes. Unilevel is a compliant compensation structure under Malaysia's Direct Sales Act 1993 when operated under an AJL Direct Selling License. Our software produces all compliance records required by KPDN. See our AJL license guide.
Yes. Commission percentages per level, rank qualification criteria, bonus pools, and performance bonuses are all configurable. Our compensation plan consultation team can help you design a sustainable payout structure before development begins.
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